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innovative Lernformate

Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum Kommunikation

Veränderungsmanagement

7. März 2019

Der Mensch im Mittelpunkt – Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum Kommunikation startet

Mitarbeitende, Kundschaft oder Lieferfirmen zur Mitgestaltung von digitalen Veränderungen zu motivieren: ein Förderprojekt zeigt, wie das gelingen kann.

Lernende Organisation

13. November 2020

Nachhaltige Lernkultur im Unternehmen – Lebenslanges Lernen ermöglichen

Lernkulturen etablieren: Ein nachhaltiges Wissensmanagement ist Grundvoraussetzung für lernende Organisationen.

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